Resumen del curso
Dirigir un equipo es un reto para cualquier empresario.
La comunicación con el equipo es la competencia transversal necesaria para llevar tu barco a buen puerto, mientras el viaje es en si mismo una oportunidad de aprendizaje.
Queremos acompañarte detectando las interferencias y potenciando las fortalezas para el crecimiento de tu equipo.
Lo haremos mediante entrevistas, cuestionarios y reuniones para hacer el análisis de situación.
Y preparar una intervención personalizada en base a la filosofía de empresa revisada y actualizada.
- Conocer la situación actual del equipo y del liderazgo.
- Definir una filosofía de empresa basada en los valores como brújula en el desarrollo de la organización.
- Detectar los aspectos no funcionales que puedan estar bloqueando el rendimiento y la actitud del equipo y de los líderes.
- Aprender a definir objetivos grupales e individuales como estrategia del cambio.
- Implementar estrategias comunicativas para abordar las dificultades detectadas y propulsar el cambio.
- Ayudar a desarrollar el potencial y la contribución de cada una de las personas que componen el equipo.
- A equipos de profesionales de la salud que colaboran juntos y quieran definir, revisar y/o actualizar el rumbo del proyecto en el cual colaboran.
- Equipos jerárquicos o equipos transversales.
- Profesionales de la misma profesión o en colaboración interdisciplinar.
- Profesionales que miran hacia un mismo lugar, ocupando cada uno el suyo propio.
El planteamiento de nuestra propuesta se divide en tres fases.
- Una primera fase (WEBINAR Y EMAIL) el análisis de la situación actual de la filosofía de empresa y las funciones de cada miembro del equipo.
- Una segunda fase (WEBINAR Y EMAIL) donde se planteará la revisión de los objetivos generales como organización y los objetivos individuales de cada miembro del equipo.
- Y una tercera fase PRESENCIAL de formación con dinámicas para la integración de lo aprendido en las dos anteriores fases.
Formadora

Lucila To
Emprendedora, Clínica, Autora y Conferenciante.
Óptico Optometrista especializada en Optometría Comportamental y del Desarrollo, con más de 25 años de experiencia Clínica.
Practitioner Máster y Trainer en Programación Neurolingüistica y Máster en Dirección y Gestión de RRHH.
Miembro de la Junta directiva de SIODEC.
Miembro del equipo docente TMPI (terapia manual pediátrica integrativa).

Gloria González
Emprendedora, Clínica, Autora y Docente.
Psicóloga Sanitaria, psicoterapeuta Clínico EMDR, experta en apego, trauma y desarrollo.
Experiencia clínica y docente desde hace 16 años en clínicas privadas, dispositivos públicos y centros docentes universitarios y del ámbito educativo y sanitario.
Modalidad
Semipresencial
Fecha de inicio
Bajo demanda
Duración
6 meses
Plazas
Equipo
Programa
3 fases
Nivel
Profesional
Precio
Bajo presupuesto